Как указать фриланс в резюме

Где указывать неофициальный опыт работы?

Здравствуйте, Раиса!
При размещении резюме на платформе HeadHunter столкнулся с тем, что модератор блокирует и не отображает информацию из-за того, что не указан период работы за последние 5-7 лет.
Чтобы можно было увидеть всю картину целиком, расскажу немного о себе.
Общий рабочий стаж более 12-ти лет. Из них 8 лет в организациях, последние четыре года – фриланс, все аналогично, что и в компаниях. Только работал с проектами без внесения записей о стаже в трудовую книжку. Также, в течение этого времени, параллельно, 2 года (2016-2018 гг.) официально занимался предпринимательской деятельностью. Работа над интернет-проектом в статусе ИП носила единичный характер и имеет отношение к основному виду деятельности только косвенное. Единственное сходство двух направлений – это управление проектами. В первом случае – строительство, во втором (ИП) – электронная коммерция.
Из всего этого возникают вопросы:

1. Нужно ли указывать неофициальный опыт работы в резюме для HH? Или выносить данную информацию в сопроводительное письмо и раздел «Обо мне», как предлагается на портале HH?
2. Корректно ли в резюме, будь то для размещения на HH или в формате Word, прописывать в разделе «Опыт работы» — «Самозанятость», «Фриланс» и т. д., вместо организации, с указанием временного периода?
3. Стоит ли в резюме и сопроводительном письме, в моем случае, выделять период работы индивидуальным предпринимателем?

Последняя запись в трудовой книжке, подтверждающая трудовой стаж, датируется 2015 годом. Также официально подтвердить свою принадлежность к трудовой деятельности могу при помощи выписки из реестра ИП, но это больше нерелевантный опыт. К тому же, эта тема поднималась ранее, в рубрике «Поиск работы – Как найти работу после фриланса», где главное правило гласит – не указывайте в резюме, что вы – фрилансер или ИП.
В книге «Сразить наповал. #Сопроводительное письмо» в части II. От плохого к хорошему, в разделе: «Как объяснить пробел» затрагивается данное обстоятельство, но отсылка идет в область сопроводительного письма. Меня же по большому счету интересует, как поступить с неофициальной работой в резюме при длительном периоде?
Выскажите, пожалуйста, свое экспертное мнение по данным вопросам.
Спасибо!

Похожее

Теги вопроса:резюме, фрилансер
Раиса Сорокина Админ. ответил 5 лет назад

Что писать в резюме, если вы бывший фрилансер или ИП? Этот вопрос очень актуальный для многих соискателей, так как сейчас наблюдается высокий рост перехода соискателей из фриланса и индивидуального предпринимательства на постоянную работу в компании. Поэтому постараюсь в своем ответе дать правильное направление и помочь всем, кто оказался в такой ситуации. Также рекомендую прочитать мой ответ на форуме: Как найти работу после фриланса.

1. Почему блокируют резюме на hh? Топ-3 критерия отбора по резюме.

Ваше резюме не содержит ключевой информации, так как самый важный опыт работы, по которому отбирают кандидатов на вакансии — это последние 3-5 лет. Что это значит? Последние 3-5 лет опыта в резюме должны соответствовать требованиям вакансии по направлению деятельности/специализации и уровню позиции. Чем выше уровень позиции, на которую претендует кандидат, тем более жесткие требования предъявляет работодатель к этим критериям при первичном отборе по резюме. Проблема трудоустройства бывших фрилансеров и ИП заключается в том, что именно их последний опыт работы попадает под требования самых важных топ-критериев:

• опыт последние 3-5 летв аналогичной сфере.
• опыт последние 3-5 лет на аналогичной позиции.
• знания и навыки, которыми овладел кандидат за последние 3-5 лет.

Весь предыдущий опыт работы в резюме оценивается по общим критериям, которые не имеют преимущественного значения при отборе по компетенциям, но могут навредить кандидату с т. з. общей оценки его карьеры. Например, если у вас была ранее частая смена компаний с небольшим периодом работы или, наоборот, продолжительный период работы в одной компании на одной должности без продвижения, работа не в той области и на разных по иерархии позициях, и т. д. Также учтите, что карьерный рост в резюме должен идти по возрастающей, а не по убывающей траектории. Например, если вы работали генеральным директором, а откликаетесь на позицию финансового или операционного директора, то вряд ли такое резюме заинтересует действующего гендиректора компании. Никому не нужны конкуренты. Если в вакансии указана позиция — финансовый директор, то и нужен работодателю только финансовый директор. С этим как раз проще фрилансерам и ИП, так как они имеют возможность изменить название своей позиции в зависимости от своей цели поиска.

2. Где разместить неофициальный опыт работы?

Резюме — это не копия трудовой книжки, поэтому опыт работы не по трудовому договору нужно добавлять в резюме, а не в сопроводительное письмо и тем более в раздел «Обо мне». Сопроводительное письмо под вакансию — это ответ на вопрос, почему вы подходите на эту вакансию. И все, коротко и ясно. Для описания опыта работы есть резюме. Поэтому весь опыт работы и проекты необходимо в полной мере описать в резюме, следуя тому же правилу: коротко и ясно.

3. Корректно ли в резюме прописывать в разделе «Опыт работы» — «Самозанятость», «Фриланс»?

Нет. Я не рекомендую так делать, если вы ищите работу на постоянной основе и с полной занятостью. В качестве названия компании можете использовать следующие варианты:

• Название компании крупного заказчика/клиента. Выберите самый ключевой проект, сделайте его последним местом работы. Не забудьте предварительно договориться с клиентом и попросить его рекомендации.
• Проектная работа.
• Анонимное резюме. На hh выберите галочку — «скрыть названия компаний». Я такой вариант отношу к самым критическим, но даже этот способ все равно лучше, чем указание в резюме «Фрилансер» или «ИП».

Далее внутри этого места работы добавьте все обязанности и проекты, в которых принимали участие за весь период. Выбор делайте на те проекты, которые соответствуют текущей цели поиска и сфере. Ваша задача — сделать этот период основным местом работы. Поэтому переносите именно в это место работы весь спектр обязанностей, которые требуются в вакансии. Но не более того, что требуется. Проблема фрилансеров заключается еще и в том, что они пытаются добавить весь список навыков, которыми они овладели. А необходимо выбрать только те, которые нужны работодателю. Кандидаты — «мастера на все руки» еще менее ценятся, чем кандидаты без опыта работы.

4. Стоит ли в резюме и сопроводительном письме выделять период работы индивидуальным предпринимателем?

Параллельный опыт работы предпринимательской деятельностью — 2 года (2016-2018 гг.) добавлять не нужно. Вы сами пишите, что «работа над интернет-проектом в статусе ИП носила единичный характер и имеет отношение к основному виду деятельности только косвенное. Единственное сходство двух направлений – это управление проектами. В первом случае – строительство, во втором (ИП) – электронная коммерция». Во-первых, никакого даже косвенного сходства проекты в строительстве (если это не интернет-проекты) не имеют с проектами в электронной коммерции. Во-вторых, если весь предыдущий опыт относился к строительной сфере, то опыт в E-commerce лучше не добавлять. Конкурировать в этой сфере очень сложно, и нужны подтвержденные успешные реализованные проекты. В резюме кандидатов с проектной деятельностью в любых интернет-проектах должна быть добавлена ссылка на портфолио проектов. Моя рекомендация из того, что я смогла «считать» по вопросу — сделайте фокус на поиске работы в строительной сфере и удалите из резюме все, что не относится к данной цели.

Коуч-консультант по поиску работы и построению карьеры. Основатель и автор bosshunt.ru, эксперт по резюме, единственный в России тренер-интервьюер, который готовит к прохождению всех видов собеседований.

Что писать в резюме, если вы долго не работали в офисе?

The Village с помощью экспертов продолжает находить ответы на рабочие вопросы. На этот раз мы расспросили специалистов по найму, как объяснять работодателям долгий перерыв в офисной работе, если вы занимались бизнесом, фрилансом или детьми.

старший рекрутер IT-компании EPAM

Одной волшебной строчки в резюме, которая поможет вернуться в офис после фриланса или декретного отпуска, не существует. Главное, о чем нужно помнить всем возвращенцам: пишите о себе честно и точно.

Если вы фрилансер, подробно опишите свой опыт работы. Часто в резюме пишут что-то вроде: фриланс, выполнял проекты». Это неинформативно. Когда мы нанимаем разработчиков, нам важно, что это были за проекты: система для крупного банка все-таки отличается от мобильного приложения для покупки билетов в кино. Вторая важная вещь — ваши задачи. Есть большая разница между разработкой приложения с нуля и проектом по поддержке. Работодатель ищет сотрудника на конкретные задачи и хочет понять, подходите вы ему или нет.

Если вы возвращаетесь из декрета, честно опишите его сроки. Это скорректирует ожидания работодателя. В отпуске по уходу за ребенком многие IT-специалисты проходят курсы, читают профессиональную литературу, делают проекты для себя. Опишите этот опыт в резюме: он характеризует вас как ответственного человека, который быстро вольется в рабочий ритм.

Когда предприниматели возвращаются к наемной работе, им важно определиться, хотят ли они дальше быть главными. Если вы два года рулили стартапом и метите в разработчики, спросите себя: вы готовы, что теперь вами будут руководить? Если да — честно напишите, что больше стоять у руля вам не хочется. Если нет — претендуйте только на менеджерские позиции.

директор по организационному развитию агентства Ketchum, коуч

Первое, с чего я рекомендую начать создание любого резюме и поиск работы, — как можно точнее определите, где именно вы хотите работать. Какой должна быть компания, каких сотрудников в ней ценят, каких принципов придерживается и какие ценности разделяет. Определите, что для вас самое важное — возможность работать под руководством профессионалов либо передавать опыт самому? Развиваться как эксперт или руководитель? Вам ближе компании, в которых ценится предпринимательский подход, или вам привычнее работать по четко заданным инструкциям? Насколько для вас важна возможность гибкого графика или работы удаленно? Составив портрет работодателя мечты, подумайте, что вы могли бы предложить именно ему. Что вы умеете лучше всего, какие компетенции и навыки уверенно демонстрируете и какие достижения у вас есть?

Предложите работодателю возможность получить рекомендации от ваших партнеров и клиентов. Это подчеркнет серьезность намерений, то, что вы цените мнение других о вашем профессионализме, и не даст поводов сомневаться в том, что все написанное — чистая правда. Многие кандидаты недооценивают возможность сопроводительных писем, в то время как зачастую именно они открывают двери. Потратьте время на письмо именно этому работодателю, сделайте его индивидуальным. Убедите рекрутеров, что вы сможете принести пользу компании благодаря, а не вопреки вашему опыту работы на фрилансе или на себя.

Зульфия Юпашевская

руководитель отдела кадровых услуг BDO Unicon Outsourcing

Большой перерыв в работе настораживает HR-специалиста, у него в голове появляется тысяча вопросов: чем кандидат был занят в это время? Болел? Ухаживал за престарелыми родителями? Или просто бездельничал и сидел на шее у старенькой мамы? И нужен ли нам такой кандидат? Помогите рекрутеру ответить на эти вопросы хотя бы частично. Скорее всего, вас будут спрашивать о причинах перерыва в работе и во время собеседования, но сейчас ваше дело — на это собеседование попасть. Я рекомендую указывать в резюме период, когда вы не работали, и причину: скажем, отпуск по уходу за ребенком». Специалист по подбору персонала поймет, что у вас была уважительная причина не работать, сможет составить некое представление о ваших нынешних возможностях.

Если же вы работали, но не были официально трудоустроены, то этот опыт имеет такое же право быть отраженным в резюме, как и формальная запись в трудовой. Смело пишите: фрилансер, проекты X, Y, Z. Сделано то-то, достигнуты такие-то результаты. Собственник бизнеса? Тем лучше, перечисляем все важные задачи, которые вы решали, процессы, которые вы отлаживали, каких результатов вы достигли. Описываем все, что делает вас ценным сотрудником, все навыки, которыми вы сможете поделиться на новом рабочем месте. Важно помнить, что CV — это не трудовая книжка. Вам не обязательно строго соблюдать все формальности, ваша задача — правильно представить все свои знания, умения и опыт работодателю.

И уж конечно, не искажайте информацию и не придумывайте несуществующих проектов. У любого HR-менеджера за годы работы вырабатывается нюх на фальшь, и вы можете быть уверены, что на собеседовании он заметит все нестыковки в вашем рассказе. Помните, что любое событие имеет как отрицательную, так и положительную сторону. Ваше дело — правильно продать его работодателю. Пусть стартап, в котором вы трудились, так и не взлетел, но за время работы в нем вы приобрели много полезных навыков — от подбора персонала до сдачи бухгалтерской отчетности. Расскажите рекрутеру о них.

директор департамента персонала корпорации Barkli

Я бы сказала, что самое главное — как можно более кратко и достоверно объяснить в резюме, чем вы занимались в течение конкретного периода, сразу объяснить причины вашего большого пробела в стаже и рассказать о вашей мотивации. Безусловно, вы имеете полное право ездить в Гоа, но работодатель также имеет полное право не счесть это вашим достоинством как кандидата. Для работодателя на первом этапе вы только один из многочисленных листочков А4, которые прилетают в почту в ответ на его объявление. Не увидев понятных объяснений, он может додумать их за вас. И, скорее всего, версия работодателя будет не в вашу пользу. Еще более вероятно, что разбираться никто не будет, ваше резюме просто отправится в корзину.

Поэтому на этапе резюме ваша задача — отразить в нем ваш опыт и навыки таким образом, чтобы вас пригласили на собеседование. При наличии перерыва в карьере лучше всего объяснить причину и обязательно указать, чем вы занимались в этот период, а также те преимущества, которые вы извлекли из этого опыта. Постарайтесь корректировать резюме для каждой вакансии, на которую вы его отправляете. Продумайте, какие выводы из вашего опыта могут быть релевантны именно ей. Сконцентрируйтесь на главных моментах, которые могут заинтересовать конкретно этого работодателя. Все резюме не должно занимать больше полутора-двух страниц.

профессор кафедры корпоративного управления Высшей школы корпоративного управления РАНХиГС

Мне встречались многие фрилансеры, у которых трудовая книжка пуста. Тем не менее никаких проблем на новом месте работы они не испытывают. Когда человек с подобным, не зафиксированным в трудовой книжке опытом работы хочет устроиться на новое место, ему нужно написать в своем резюме, что он работал в сфере фриланса на конкретные компании, добавить про опыт, полученный от реализации проектов для этих компаний.

Для России также характерен опыт работы по-черному, без оформления работника, потому что так работодатель экономит деньги. Тем не менее работодатели отлично это понимают. Поэтому если компании нужен человек с определенным опытом и среди соискателей есть претендент с таким опытом, но без записи в трудовой книжке, то такого человека с удовольствием берут.

Что касается воспитания ребенка, это тоже не стоит опасаться писать в своем резюме. Нужно указать опыт работы, когда он имел место быть — и обосновать, что перерыв был связан с воспитанием детей или другими обстоятельствами. Если в это время человек каким бы то ни было образом развивал свои профессиональные качества или занимался чем-то, что имеет существенное значение для принятия решения о приеме на работу, конечно, это нужно указать. Если человек ничем, кроме воспитания детей не занимался, то и это необходимо отразить.

Поделиться

Хотите получать аналитические обзоры Юникона?

Резюме фрилансера: как указать фриланс в портфолио, что написать о себе новичку

Фрилансер является свободным специалистом, работающим на себя, не оформляясь в штат какой-либо компании. Поэтому многим таким специалистам кажется, что резюме фрилансера — нелепое словосочетание: зачем оно ему? Но эта распространенная точка зрения ошибочна. Обычно так считают люди, освоившие все навыки, необходимые для удаленного заработка, самостоятельно. Это похвально, но не отменяет случаев, когда анкета может внезапно потребоваться! Если вы намерены зарабатывать удаленно, вам однозначно требуется умение смотреть на несколько шагов вперед.

Почему фрилансер не может обойтись без резюме

Первый вариант: вы новичок, только что зарегистрировались на соответствующем веб-ресурсе для удаленного заработка и не представляете, что написать о себе в резюме на сайте фриланса, то есть как достойно и успешно презентовать себя. В этом случае навык составления анкеты просто незаменим.

Второй: у вас уже имеется профиль на фрилансерских биржах, вы не испытываете сложностей с поиском клиентов, и никто из них не требовал анкету. А если эта ситуация изменится? Вам предложили привлекательную вакансию, но одно из условий — предоставление резюме, а вы не представляете, как его создать. И начинаете бегать по ссылкам из выдачи поиска, пытаясь максимально быстро разобраться, как составить резюме фрилансеру. Не проще ли создать его заранее? Вдруг вас ожидают следующие варианты:

• независимый консультант в крупной серьезной компании. В этой ситуации кандидатуры отбираются по анкетам;
• для конкретной рабочей деятельности необходимо обзавестись лицензией или сертификатом. Придется подавать заявку, и информация с подтверждением вашего опыта и компетенций (анкета) войдет в пакет необходимых документов;
• ваши поиски вакансии на фрилансе оказались безуспешными, и вы вынуждены временно или навсегда возвращаться в традиционный рабочий режим. Для трудоустройства однозначно потребуется анкета.

По словам преподавателей курсов фриланса https://novosibirsk.videoforme.ru/business_school/freelancing-for-beginners: портфолио и резюме не синонимы! У них разное смысловое наполнение. Если вас просят представить сведения о предыдущей рабочей деятельности, не отсылайте подборок ваших замечательных творений. Нанимателя интересуют компании, где вы трудились прежде, занимаемые должности и сроки. На портфолио оптимально поставить ссылочку в анкете.

Удаленный заработок: что писать в резюме фрилансера

Часто специалисты, работающие внештатно и в удаленном формате, не представляют, как указать в резюме опыт работы фрилансером. Вот что их волнует:

1. Как называется моя должность?
2. Нужно ли сообщать о частной клиентуре, описывая опыт?
3. Как заполнить блок образования, если оно непрофильное или отсутствует, и вы обучались всем навыкам самостоятельно?
4. Какие основные компетенции указывать?
5. Как определиться с форматом резюме?

Должность фрилансера при удаленной работе

Что может сообщить фрилансер о себе, если не представляет, как одним словом обозначить вид своей деятельности? Руководствуйтесь требованиями к соискателю и собственными компетенциями. Умеете написать в соцсети о каком-то продукте так, чтобы подписчики заинтересовались? Способны вести официальные соцсети компании, заполняя их качественным контентом? Эта должность называется контент-менеджер. Умеете делать красивые и функциональные сайты и лендинги? Вы веб-дизайнер. Грамотно и быстро создаете тексты на множество тематик? Вы копирайтер.

Обязательно определитесь со своей специализацией! Должность в данной ситуации — это как заголовок в продающем тексте. Купят ли товар, если текст о нем называется «Нечто двухколесное, с рулем»? Умнее будет написать «Классные горные велосипеды».

Подходят ли частные клиенты для раздела «опыт работы»

Фрилансеры редко работают по официальным договорам, но важно сообщить о практическом опыте в выбранной специальности — чтобы наниматель мог представить, какие должностные обязанности вы способны выполнять.

Например, можно заполнить раздел опыта в резюме дизайнера фрилансера так:

Период работы по специальности: 2018 — н.в. (подразумевается настоящее время);

Должность: дизайнер интерьеров.

1. Разработка дизайн-проекта.
2. Создание комфортных и функциональных планировочных решений.
3. Подбор оптимальных и эстетичных вариантов отделочных материалов и элементов декора.
4. Подбор мебели в заказанном стиле дизайна.
5. Создание 3D-визуализации проекта.
6. Составление проектной документации.

• реализовал 9 успешных проектов для частных заказчиков;
• попал в шорт-лист конкурса «Идеи для офисов Яндекса-2021»;
• создал удобную базу поставщиков отделочных материалов.

Вы универсал, готовый реализоваться в различных направлениях? Не нужно перечислять все компетенции и достижения. Укажите приоритетные для вас и релевантные требованиям работодателя.

Навыки фрилансера

Навыки и компетенции перечисляйте лаконично, но содержательно. Вы фрилансер-видеооператор? Ожидается, что вы умеете:

• составлять план процесса съемок;
• оперативно готовиться к выездной работе;
• устанавливать оборудование;
• снимать;
• обрабатывать отснятый материал с учетом требований заказчика.

Можно указать вспомогательные навыки, если они являются смежными для вашей специальности. Вдруг вы владеете, например, искусством грима и визажа — и можете готовить моделей к съемке? Такой специалист может оказаться полезнее для работодателя, чем два узких.

Учитывайте: составление универсальной анкеты, подходящей под любую из вакансий, невозможно. Документ непременно будет корректироваться под требования к кандидату.

Образец резюме переводчика фрилансера:

Личные качества для удаленки

Компаниям нужны удаленные сотрудники, адаптированные к рабочей деятельности в домашних условиях. Людям, никогда не работавшим в таком формате, кажется, что в этом нет ничего сложного и работа дома — сплошное удовольствие. В результате больше половины из начинающих удаленщиков просится обратно в офис! Нет привычного общения в коллективе.

Невозможно сконцентрироваться на рабочих обязанностях, манят диван и сериалы, отвлекают дети и домашние питомцы. Без внешнего контроля стремительно прогрессирует прокрастинация — ведь дома никто не мешает отложить любую задачу на потом.

Если вы указываете личностные характеристики в анкете для удаленки, напишите, что отличаетесь:

• самостоятельностью;
• организованностью;
• склонностью к планированию;
• ответственностью;
• исполнительностью;
• системностью и многозадачностью;
• трудолюбием;
• стремлением к самосовершенствованию;
• высокой степенью концентрации внимания.

Формат и объём резюме фрилансера

Не перегружайте анкету малозначимой информацией. Пусть сведения о вашем профессионализме займут не больше 2 листов. Внимательно выбирайте нужные слова, выбрасывайте лишние, акцентируйте внимание на значимых моментах.

Общая информация для резюме

Многие «свободные художники», особенно творческих профессий, проявляют креативность и в составлении самопрезентации. Если это соответствует профилю и духу компании, предлагающей вакансию — почему бы и нет. Но с общей информацией креативить не рекомендуется. Ф. И. О. (реальные или псевдоним, если вы действительно используете его для работы и известны под ним), возраст (тоже реальный, не нужно прибавлять или убавлять, это элементарно проверяется), место жительства, опыт по специальности, образование, знания, умения, навыки.

Опыт работы фрилансера

Указывайте релевантный — то есть интересующий вашего нанимателя — рабочий опыт. Бывший журналист, собираетесь стать копирайтером? Этот опыт полезен. Трудились на заводе, но сегодня мечтаете о вакансии фотографа — зачем работодателю знать про завод?

Начинающим специалистам не рекомендуется преувеличивать свой профессионализм. Все, что заявлено, подкрепляйте фактами. Как указать фриланс в резюме, если трудоустройство не было официальным? Это часть вашей деятельности, и его вполне возможно отразить в анкете. Составьте список реализованных вами проектов. Эти сведения возможно подтвердить: покажите примеры ваших творений, ознакомьте нанимателя с позитивными отзывами от клиентов.

Что писать в блоке «Образование»

Сегодня для адекватных работодателей, ищущих сотрудников на удаленку, характерно прежде всего интересоваться их опытом. Если нет специального высшего или базового образования, но человек овладел компетенциями на достойном уровне — им заинтересуются.

Если специальное образование имеется, да еще и в престижном вузе — это, безусловно, плюс. Также полезно указать пройденные курсы, тренинги — повышения квалификации или просто тематически сочетающиеся со сферой работы. Если вам повезло обучаться у признанных профи — это солидный бонус.

Блок образования нужно заполнить — пустота в нем не вызывает доверия. Честно укажите, где приобретен профессиональный опыт, даже если это биржа фриланса, назовите свой рейтинг на ней, сопроводите это ссылкой на раздел отзывов.

Как описать навыки фрилансера

Обязательно укажите набор ключевых профессиональных навыков.

Например, для фотографа это будут владение графическими программами из пакета Adobe — Photoshop, Lightroom, indesign, постановка света, цветокоррекция, ретушь.

Блок «О себе»

Этот раздел допустимо индивидуализировать «продающей» информацией. Если вы занимаетесь копирайтингом, дайте ссылку на свои блоги, психолог — на лендинг с собственным тренингом, веб-дизайнер — на лучший созданный вами сайт.

Контакты фрилансера в резюме

Для нужного минимального набора контактов для связи хватает актуального номера телефона, email и скайпа. Ссылаться на соцсети можно, если странички дополняют ваш профессиональный образ. Страница с личными фото и записями о родных, вечеринках или путешествиях не нужна.

Сопроводительное письмо

Краткое и внятное сопроводительное письмо повышает ваш шанс выделиться и стать заметнее среди конкурентов. Оно должно свидетельствовать о вашем интересе к компании. Но не составляйте такое письмо для всех вакансий. Для каждой — уникальное.

Фриланс для начинающих: с какими проблемами можно столкнуться
Итак, анкета опубликована. Какие сложности могут возникнуть:

1. Возможно, придется подтверждать квалификацию. Часть нанимателей требует, чтобы опыт сочетался с требованиями к кандидату.
2. Рабочее место. В большинстве случаев удаленных работников нанимают, чтобы они работали дома и не перегружали офис новым рабочим местом. Но вам могут предложить периодически посещать офис. Например, асессоры (оценщики качества поиска) в Яндексе, проживающие в Москве, посещают офис компании.
3. Зарплата. Трудоустройство в официальном формате или по трудовому договору защищают вас юридически, нет проблем и с перечислением налоговых платежей. Договор в устной форме подвергает вас риску остаться без денег — все работодатели честны и добросовестны только в идеальном мире. Наш не идеален.

Если вы твердо намерены стать фрилансером, никто не сможет вам помешать. Главное — философски переживать неудачи и усваивать уроки, и успех обязательно придет.

Пример резюме новичка фрилансера без опыта работы, но с практикой в качестве подтверждения квалификации:

Как сделать, чтобы именно ваше резюме фрилансера было замечено: 6 важных советов

Стараясь заполнить вакансию, HR просматривают анкеты десятками, а то и сотнями — и делают это максимум за 5 секунд. Прочитайте 6 рекомендаций, как выделиться среди конкурентов.

1. Эффектное и профессиональное впечатление произведет правильно отформатированная анкета. Изучите шаблоны — готовые формы резюме для фрилансера, и подберите оптимальный для заполнения вашей информацией. Это облегчит работодателю знакомство с ней — он сразу отметит основные данные.
2. Приложенная к резюме фотография повышает шансы, что оно будет замечено. Она выделит его среди множества других, рекрутер будто бы заочно познакомится с вами ближе, чем с людьми, приславшими информацию без фото.
3. Сведения, вносимые в анкету, должны быть:

• актуальными — ваши успехи в конкурсе школьных сочинений никому не интересны;
• изложенными в информационном стиле, то есть достаточно «сухо»;
• достоверными — не преувеличивайте и не приукрашивайте свои компетенции. Да, многие данные сложно и долго проверять. Но наниматель учтет полученную от вас информацию. Представьте, как вы будете выглядеть, если получите на собеседовании тестовое задание и не справитесь с ним — ведь вы солгали о своих знаниях или навыках в этой области;
• изложенными грамотно.

Посмотрите на это резюме журналиста. Оно провальное, хотя составлено по всем правилам. Почему оно не сработает? Название одной из основных специализаций соискателя написано с ошибкой.

4. Существуют люди, всерьез считающие, что HR и руководство компаний интересуются их семейным положением, хобби и способами проведения досуга. Воздержитесь от размещения в анкете этих сведений. Не сообщайте, что состоите в браке и имеете двоих-троих-семерых детей: это могут воспринять как будущий аргумент для просрочки дедлайнов и отлынивания от обязанностей. Что до хобби — если вы претендуете на вакансию СММ-щика, никому не интересно, что в свободное время вы ловите рыбу, если вы не устраиваетесь в компанию, продающую рыболовное снаряжение. Если нанимателя заинтересуют все эти сведения, вы услышите прямые вопросы на собеседовании — или же он просто изучит ваши соцсети.

5. Многие — простите, но это от лени — создают некое универсальное резюме, рассылаемое разным компаниям. Эти специалисты напоминают парня, пославшего нескольким разным девушкам одно и то же письмо с признанием в любви, написанное по шаблону. Компании тоже разные, и по большей части HR предпочитают персональные анкеты, а не ничего не говорящий набор общих слов. Чтобы адаптировать документ под конкретную вакансию, не требуется переделывать его на 100%. Корректируйте список навыков под требования работодателя.

6. Если вы используете электронную рассылку анкеты, не применяйте для создания документа формат Word. У этого варианта два минуса. Первый: резюме получится не имеющим четкого шаблона. Второй: у потенциального нанимателя может стоять другая версия Ворда, и ваш документ откроется на его устройстве в искаженном виде. Оптимальный формат в вашем случае — PDF.

Заключение

Убедились в необходимости обзавестись резюме? Осталось только грамотно составить его! Даже если вы не собираетесь немедленно рассылать его потенциальным работодателям — просто сохраните его, оно непременно вам пригодится.

Скачать бесплатный шаблон резюме

Выберите и скачайте шаблон — на нем можно потренироваться в составлении резюме фрилансера. Вероятно, один из результатов вас полностью устроит и пригодится в реальности при устройстве на работу мечты.

Как подчеркнуть работу фрилансером в вашем резюме

Некоторые эксперты поспорили бы с тем, что резюме морально устарело, когда речь заходит о фрилансе. Аргументом является то, что ваш веб-сайт, портфолио и аккаунты в соцсетях, содержат достаточно информации для того, чтобы вас наняли.

Если это так, то заполучить работу фрилансером возможно и без резюме, а если нет, то вы можете упустить некоторые выгодные возможности. Даже, если вы не используете ваше фриланс-резюме для каждого потенциального клиента, все же лучше быть подготовленным и иметь одно готовое, на случай, если оно понадобится.

Единственная причина, по которой фрилансеры избегают создания резюме, потому что это может стать испытанием. Большинство форматов резюме разработаны для трандиционного применения. Уместить карьеру фрилансера в структуру традиционного резюме может быть сложно.

В данной статье, я изложу, почему фрилансеру важно иметь резюме. Я также покажу вам, как преодолеть препятствия, с которыми сталкиваются фрилансеры. Как лучше включить внештатную работу в ваше резюме. И наконец, я поделюсь ресурсами на шаблоны, которые отлично подходят для быстрого создания фриланс-резюме.

Чтобы узнать больше о создании резюме, изучите наше руководство по резюме, а если вы фрилансер — давайте начнем.

Почему фрилансеру также важно иметь резюме

Вы хороши как фрилансер. У вас много заказов и вы регулярно работаете. И пока, никто не спрашивал у вас резюме.

Замечательно. Сейчас самое время обновить ваше резюме и добавить вашу внештатную работу, прежде чем кто-то спросит об этом.

Когда кто-то спросит ваше резюме, вы захотите чтобы оно было у вас под рукой. Вы не захотите потратить несколько дней под давление, на создание этого резюме. Лучше взяться за него как можно раньше и подготовиться.

Вот несколько общих сценариев, когда фрилансеру может потребоваться резюме:

• Вы подаёте заявку на работу с крупным клиентом. В крупных компаниях, фрилансеров (часто выступающих в роли независимых консультантов) просят предоставить резюме. Крупная компания так же скорее всего будет использовать Систему Отслеживания Кандидатов (ATS), для отбора резюме.
• Вы подаёте заявку на работу через агентство или кадровика. Если вы ищете работу через третьих лиц, таких как агенства или кадровики, они могут попросить ваше резюме, чтобы подправить его и подать их клиенту.
• Вы возвращаетесь к традиционной работе. Резюме по-прежнему остается основой поиска традиционной занятости. Если вы давно занимаетесь фрилансом и ищете традиционную позицию, создание резюме, охватывающее весь ваш опыт, может оказаться сложным.
• Вы подаёте заявку на профессиональную лицензию или сертификат. В некоторых полях, может потребоваться загрузить резюме. Даже если вас напрямую не спрашивают о резюме, могут ссылаться на то, что это поможет описать ваш опыт работы.
• Вы подаёте заявку на награду в вашей области. Иногда, награждающий комитет желает видеть список ваших достижений. Резюме — это просто способ быстро подытожить ваши достижения.
• Вы выступаете на конференции или встрече. Если вас попросили показать презентацию, организатор конференции, скорее всего захочет вас как-то представить. Резюме — это единственный способ предоставить им необходимую информацию.
• Любой другой случай, когда клиент его запрашивает. Все клиенты разные. Многие будут рады и ссылке на портфолио. Другие будут настаивать на резюме. Каким позором будет пропустить все веселье только потому, что вы не предоставили клиенту информацию, которую он запросил.

Заметим, что резюме не заменяет портфолио, для творчества фрилансеров. Скорее, оно дополняет его. Так что обязательно добавьте ссылку на ваше портфолио в ваше резюме.

Так же важно подстраивать ваше резюме, каждый раз, когда вы его отправляете. Это делается затем, чтобы подчеркнуть ваш опыт и умения, чтобы они более соответствовали нуждам определенного клиента. Вообще, нет такой вещи как «универсальное» резюме фрилансера.

Как справиться с распространенными проблемами в резюме фрилансера

Одна причина, по которой фрилансеры не используют резюме — потому что это может быть сложно понять, как включить внештатную работу в резюме. Вот некоторые общие дилеммы, с которыми сталкиваются фрилансеры при создании своих резюме:

1. Какую должность себе задать?
2. Нужно ли указать список внештатных клиентов по именам, как отдельную работу?
3. Сколько деталей о моих внештатных проектах я должен предоставить?
4. Что, если в моей карьере фрилансера есть периоды медленного продвижения? Будет ли это выглядеть как пробелы в занятости?
5. Нужно ли вставлять ссылку а веб-сайт или онлайн портфолио?
6. Что если я совмещаю фриланс с основной работой? Должен ли я включить обе занятости?
7. Как отформатировать мое резюме?

Я отвечу на каждый из этих тем отдельно:

1. Должность

Так как вы фрилансер, ваши клиенты не предоставляют вам должности. Это зависит от вас и вы можете сами придумать себе должность (название профессии/работы).

Так как ваша фриланс занятость, является малым бизнесом, у вас может возникнуть соблазн включить в свое резюме заголовок, отражающий такие понятия, как «владелец» или даже «генеральный директор». Несмотря на то, что такое название может быть технически правильным, использование его в вашем резюме, вероятно, не поможет вам найти работу.

Многие эксперты предлагают использовать заголовок, который описывает действительную работу, которую вы выполняли для своего клиента. Например, заголовок «Независимый графический дизайнер» более информативно для потенциального клиента или работодателя, чем «Владелец».

2. Список клиентов фрилансера

Должны ли вы перечислять своих клиентов по именам? Если у вас было много клиентов, нужно ли вам перечислять каждого из них отдельно?

Во-первых, рассмотрите любые заключенные вами договора/соглашения. Например, если вы внештатный безымянный автор (призрак), ваш наниматель, может указать, что вы не можете назвать клиента. В таком случае, опишите только работу. Рассмотрим что-то наподобие следующего примера:

• Работал в качестве писателя без имени для корпоративного блога. Предоставлял еженедельные статьи объемом от 500 до 1000 слов.

Если контракт допускает это, перечислите имена клиентов, пояснив, что вы не являетесь сотрудником. Будет достаточным, добавить слова “по найму” (“подрядчик”) или “независимый работник” после наименования компании.

Если вы выполнили множество работ как фрилансер, вам не надо перечислять каждого отдельного клиента, на которых вы работали. Эксперты по карьере согласятся, что лучше подчеркнуть работу, которую вы сделали для хорошо известных компаний и брендов, нежели работу, которую вы сделали для малоизвестных компаний.

При указании клиента, убедитесь что у вас в этой компании есть контактное лицо, которое может рассказать о работе, которую вы сделали для этого клиента. Клиенты фрилансера делают проверку связей.

Лучшим решением будет использовать ваше бизнес-имя для внештатной работы в качестве “зонтика” и перечислить наиболее важных клиентов как подпункты ниже. Одновременно уменьшайте количество известных клиентов и случайных клиентов.

Вот пример резюме графического фриланс-дизайнера:

Графический дизайнер, Anytown Consulting 2012-2016
Предоставлял услуги по графическому дизайну для множества клиентов, включая:

• Большая компания No. 1 (Консультант)
  Разработал и создал дизайна для новостной рассылки
• Большая компания No. 2 (Консультант)
  Разработал дизайн логотипа и визиток
• Небольшая компания No. 1 (Консультант)
  Создал рекламный баннер и брошюру
• Консультировал дополнительных клиентов о потребностях в маркетинговом дизайне
  и корпоративном брендинге

3. Сколько деталей вы должны предоставить?

Пространство в вашем резюме очень ценится. Длинное резюме — не лучшее резюме. Это правда и для фрилансеров и для не фрилансеров. Резюме даже для высокоуровнего специалиста не должно превышать трех страниц. (Некоторые эксперты рекомендуют не более двух страниц.)

По это причине, ваше резюме должно быть тщательно отредактировано. Ограничьтесь описанием в одно предложение для каждой внештатной работы в вашем списке. Используйте ключевые слова, которые подчеркивают ваши навыки и опыт.

Пропустите раздел «Цель работы». Сегодня этому нет места в резюме. Это даже может стать причиной отклонения вашего резюме. Изучите подробнее о целях резюме вместо того, чтобы использовать обобщенные изложения:

Как написать обобщенные изложения в профессиональном резюме
Чарли Мендоза

4. Имеем дело с медленными периодами и промежутками в работе

Фриланс известен своими взлетами и падениями. Ваша работа может быть лихорадочной один месяц и медленной в следующий.

Вас может беспокоить, что взлеты и падения во внештатной работе будут плохо выглядеть в вашем резюме. Если вы используете название своего фриланс-бизнеса в качестве “зонтика” и перечисляете ваши фриланс наработки под ним, вам не нужно беспокоиться о том, что “медленные месяцы” выглядят как пробелы в занятости.

Если у вас есть законные пробелы в занятости, время, когда вы не работали и не занимались фриланс-бизнесом, будьте честными. Лучше быть честным, чем что-то выдумать. Некоторые специалисты рекомендуют объяснять длинные пробелы прямо в резюме.

• Оставил рабочие ряды, чтобы заботиться о больном члене семьи, 2011-2012

Волонтерская работа, так же может отлично заполнить пробелы в занятости. В особенности, если волонтерская позиция связана с работой, на которую вы претендуете.

Решитесь или нет перечислить причины этих пробелов в работе в вашем резюме, будьте готовы говорить об этом на интервью. Почти наверняка вас спросят об этом. Если это связано с поиском работы, объясните это.

Если вы обладаете достаточной квалификацией и имеете прочную трудовую историю, можно преодолеть объяснимый пробел в вашей истории работы.

5. Обмен информацией в Интернете

Как фрилансер профессионал, у вас, скорее всего, есть онлайн портфолио или вебсайт, на который вы хотите сослаться в вашем резюме. Вы также можете пожелать включить ссылки на ваши аккаунты в соцсетях, таких как LinkedIn.

Многие из профессиональных кадровиков согласятся, что это важно распространять вашу онлайн информацию, если она относится к поиску вашей работы. Добавьте ваши ссылки прямо после контактной информации сверху у вашего резюме.

Все же, надо быть осторожным. Наличие аккаунта социальных сетях, ещё не означает, что его нужно добавить в ваше резюме. Включайте только обновляемые аккаунты.

6. Фриланс время от времени

Одна дилемма, схожая для всех фрилансеров заключается в том, должны ли они включать временный фриланс в свои резюме. Вот несколько вопросов которые помогут вам определиться:

1. Относится ли временная работа к должности, на которую вы претендуете?
2. Должен ли я перечислять временную работу, чтобы заполнить промежутки в работе.

Если вам нужно перечислить временный фриланс, чтобы заполнить промежутки работе, тогда сделайте это. Сосредоточьтесь на чем угодно относительно той работы, на которую подается заявку.

Если эта работа не относится к должности, на которую претендуете и вам не нужно заполнять пробелы в работе, когда оставьте это вне вашего резюме.

7. Как ATS влияет на ваше фриланс-резюме

Большинство средних и крупных компаний используют Систему Отслеживания Кандидатов (ATS) для отбора резюме. Это означает, что ваше резюме может быть отклонено прежде чем его увидит человек. Такие системы могут повлиять даже на фрилансеров, ищущих долгосрочные проекты или возвращающихся к традиционной занятости.

Вот несколько советов, которые помогут вашему резюме пройти ATS:

• Отправьте ваше резюме в формате .Doc или .TXT
• Сосредоточьтесь на ключевых словах, перечисленных в вакансии
• Используйте легко идентифицируемые ярлыки для разделов резюме
• Избегайте использования изображений, таблиц или символов
• Исправьте любые орфографические ошибки или опечатки

Фрилансеры часто предпочитают отправлять функциональное или креативное резюме. Хотя, резюме, отформатированное таким образом отлично делает свою работу, если его просматривают люди, однако, в случае с ATS, это может привести к отклонению вашего резюме.

Чтобы узнать больше о том как создать и отформатировать резюме должным образом, посмотрите эти материалы:

Как создать резюме
Лора Спенсер
Как задать структуру вашему резюме
Лора Спенсер

Другие проблемы с которыми встречаются фрилансеры

Как только ваше резюме пройдёт через начальный процесс отбора, вы все равно можете столкнуться с некоторым напряжением.

Вот некоторые общие моменты, которых работодатели опасаются о фрилансерах:

• Культурная адаптация — Фрилансеры часто рассматриваются как одиночки. Работодатель может беспокоиться о том, что фрилансер не будет следовать инструкциям. Так же их волнует, как вы сработаетесь с остальными.
• Квалификационные требования — Работодатели часто хотят, чтобы у кого-то был точно такой опыт, как в их объявлении. Так как вы фрилансер, ваш опыт, возможно, шире и более разнообразен, чем ищет работодатель.
• Переговоры о зарплате — Если вы привыкли работать на себя, переговоры о зарплате могут быть жесткими. Работодатели предпочитают основывать зарплату, которую они предлагают, по вашим прошлым заработкам.

Лучший способ справиться с этими проблемами — ожидать их. Будьте готовы, когда пойдёте на интервью.

Чтобы справиться с опасениями культурной адаптации, объясните то, почему вы хорошо подходите для этой компании. Подчеркните, насколько ваши ценности соответствуют их. Подчеркните, что вы командный игрок, который хорошо работает с другими.

При беспокойстве о квалификации, сосредоточьтесь на тех проектах и частях проектов, где ваши обязанности были ближе всего к той должности, на которую вы претендуете.

Чтобы узнать, на какую зарплату вам следует соглашаться, сделайте некоторые исследования. Узнайте, каковы средние выплаты для той работы, которую вы рассматриваете. Тогда у вас будет хоть какое-то понятие о том, сколько вы можете попросить. Не забывайте учитывать любые преимущества, которые вам предлагаются.

Как сделать так, чтобы ваше резюме выделялось

В какой-то момент ваше резюме будет рассмотрено реальными людьми. Вот почему важно, чтобы ваше резюме выделялось. Внешний вид принимается во внимание.

Шаблоны помогут вам создать привлекательное, профессионально выглядящее резюме. Использовать шаблоны не так уж и сложно. Пошаговые инструкции по использованию шаблона резюме в Word, посмотрите:

Персонализируйте современные шаблоны резюме в MS Word
Лора Спенсер

Вот список курируемых шаблонов резюме, которые хорошо подойдут для большинства фрилансеров:

25 Креативных шаблонов резюме: Заполучи новую работу со стилем

Вы можете найти ещё больше отличных шаблонов резюме на Envato Market (GraphicRiver), с многочисленными топовыми дизайнами для выбора.

В заключение

Когда приходится создавать резюме, фрилансеры встречаются с похожими трудностями. Будучи фрилансером, вы можете думать, что вам не нужно фриланс-резюме. Однако, не важно хотите ли вы продолжить как фрилансер или вернуться к традиционной работе, неплохо будет обновлять ваше фриланс резюме.

С какими трудностями вы столкнулись при создании резюме, как фрилансер? Поделитесь вашим опытом в комментариях.